温陈静:劳动关系解除及争议诉讼应对精讲

违纪解除如何举证:

纪律(已签收)

违反事实

严重性

程序合法

最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定第六条,解除劳动合同、减少劳动报酬由用人单位负责举证

劳动争议解释第九条,劳动者举证加班

年休假:

工龄决定天数

企业证明已休或已安排休员工拒休

做出时效性抗辩

 

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举证思路:

 

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lin_wu · 2023-02-02 · 2/12直播回看 0
  1. 加班的证据,一般由劳动者举证。主要包括,加班审批单、加班记录表、特殊的证明材料有,电子邮件(一般不予认定),出差报销记录(节假日)、福利报销记录(加班餐费付款记录等),具体要形成证据链。

 关于职工请病假的处理:

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